管理自己，影响他人！——蔡毅臣老师清大EMBA卓越总裁班《决策者的人力资源管理》课程圆满结束！

企业家在选人时，工作任务、人的特点、管理方法，三者系统配合方叫适合。因此不要一味站在道德制高点，而是找到价值观接近、能力互补的人一起做事，道德是自我约束的依据，而非约束他人的保证。